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微特武漢研發中心招募研發人才

時間:2022-10-18 16:38 閱讀:3654 來源:互聯網

20年來,微特始終專注于起重設備安全管理領域的研究,在海工、鋼鐵、港口、水電、施工等領域具有豐富的客戶基礎,積累了大量起重安全專業技術,為中國超級工程建設、大國重器安全、工業數字化轉型、國標制定等貢獻著微特力量。


特種設備安全領域即將迎來智能化轉型關鍵期,微特技術聯合湖北省傳感物聯產業技術研究院面向社會公開招幕高端技術人才,主要針對起重機關鍵機構健康診斷、大數據分析、AI算法、數字孿生、起重設備智能運行、特種設備智能運維及點檢、動態精確稱重傳感器解決方案、光纖應力結構壽命等技術展開研究及應用。



湖北省傳感物聯產業技術研究院、微特武漢研發中心共同招聘研發人才

對于渴望研究和技術轉化的你,我們有以下優勢:

1、基于微特及傳感物聯產業技術研究院,在起重行業20年的深耕,我們充分了解客戶的痛點和需求,也深知解決哪些行業痛點將贏來廣闊的市場空間。加入微特能讓研發從理論轉化成有價值的產品和系統,為客戶帶來價值的同時,成就研發人才的成長。


2、作為國內大型起重設備安全監控首選品牌,我們能參與很多大國重器、令國人驕傲的超級工程,也了解國標未來引領實施的方向,能保障研發的方向具有先進和引領性,為研發人員的設計提供廣闊的應用土壤和實施環境,能有效落地你的研發成果并推廣應用。


3、微特聯合湖北省傳感物聯產業技術研究院,在起重安全領域以行業用戶的需求出發,不斷探索新產品新技術。加入微特,能與各大高校和科研院所展開積極合作,具有良好的學術環境及對接高校成果的機會。


4、加入微特,投入到起重設備智能化發展的歷史機遇中來,在專研技術與應用的同時,微特為優秀者提供各種高級職稱評定、科技成果鑒定、專利申請和轉化、科技進步獎、優秀專家等的推薦,更有機會參與到行業前沿的國標、行標起草、設備設計制造的前期討論,實現自我價值及社會認可。


5、加入微特,投入到微特技術公司產品與服務轉型升級的機遇中來,推動行業前沿技術的發展,做出有力的產品與貢獻,可成為微特合伙人,技術專攻領頭人,獨立經營者……微特為優秀人才提供廣闊的發展成長平臺和空間實現自身價值。


急招三大研究課題人才

  (全職、技術合作、項目合作均可)


01.起重機動態稱重產品研究

研究課題 / / /

  • 研究課題:起重機動態稱重產品研究,實現在任何工況下動態吊運稱重的高精度和穩定性。(全職要求研究生以上學歷,有過動態測力相關研究經歷。年薪30萬以上。)



02.AI視覺智能識別

研究課題 / / / / /

  • 研究課題:AI視覺智能識別,起重機相關應用場景的AI視覺分析并給出計算結果,如:識別起重機司機的異常行為,鋼絲繩的跳繩識別、起重機械結構表面腐蝕識別等。(全職要求碩士及以上學歷;有視覺分析等方面的工作經歷。年薪25萬以上。)



03.設備驅動結構故障診斷算法

研究課題 / / / / / / 

  • 研究課題:設備驅動結構故障診斷算法,針對設備驅動結構振動數據的分析,要求能通過數據處理,分析出特征點,給出故障點。(全職要求,碩士以上學歷;有相關振動數據分析的工作經驗。年薪20萬以上。)




招幕三大研發崗位人才

     ( 全 職 )     

01.C++軟件工程師

2022 RECRUIT /

  • 按項目要求對嵌入式產品軟件部分進行整體設計、分解實施;按照設計要求,能合理選用穩定可靠的技術方案,及實現方式,編制相關的測試指導文件;編寫測試程序,能獨立測試所開發的產品;編寫項目電子開發文檔及其他相關文檔。

  • 崗位要求:

    1、計算機/嵌入式/軟件工程/電子信息工程等,本科以上學歷;

    2、2年以上linux開發工作經驗;

    3、熟悉VC、Qt等開發軟件,有過獨立運用開發設計相關通訊類、工程類軟件的設計經驗;

    4、工作嚴謹細致,很強的項目時間意識,具備團隊合作精神。 

  • 年薪18萬以上。



02.電氣工程師

2022 RECRUIT /

  • 具有3年以上PLC項目現場調試經歷,1年以上獨立完成項目的經歷。能進行西門子、施耐德、ABB 等常規電氣程序的編制,能處理現場各種通訊問題;能獨立承擔電氣項目設計,對專業知識有較強的鉆研精神。有過西門子plc、三菱plc、施耐德plc等編程(組態)工作經驗。

  • 崗位要求:

    1、具有豐富的電氣施工圖設計經驗,熟悉現行相關規范,熟悉博圖軟件的使用; 

    2、電氣設備管理/電氣自動化/機電設備等相關專業本科以上學歷。有專研學習精神,在技術上能有自我嚴格要求,并具備團隊合作精神。

  • 年薪18萬以上。



03.研發助理工程師

2022 RECRUIT /

  • 工作方向:

    1、新產品研發工作,硬件或軟件的相關工作。

    2、參與產品的全生命過程:在新產品研發階段進行各種性能測試并反饋給研發人員進行改進;新產品投放市場后進行現場安裝、測試工作,并將現場問題反饋研發人員進行產品改進。主動關注市場變化、前沿技術,推動改進現有產品,提升產品的質量及市場競爭力。

    3、協助研發工程工程師完成研發產品的 檢測標準、安裝、調試說明書的等技術性文字編寫工作。

  • 崗位要求:

    1、 通信、嵌入式、自動化、計算機等相關專業本科以上學歷;

    2、了解嵌入式軟硬件開發、工控機開發常用環境,有硬件測試或軟件開發的相關工作經歷。

    3、有專研學習精神,在技術上能有自我嚴格要求,并具備團隊合作精神。

  • 年薪10萬以上


以上招幕人才工作地點不限:宜昌基地、武漢研究中心、遠程合作均可。

微特技術 武漢研發中心

地址:湖北省武漢市洪山區文化大道555號融創智谷A9-7棟

微特技術 宜昌研發中心

地址:湖北省宜昌市港城路6號微特智慧谷 


  人才專線:15507209393  

     郵箱:[email protected]     

圖片

(加HR微信)




微特技術,不斷探索設備安全領域設備傳感在線監測,智能點檢及安全評估、運維管理、全生命周期管理、數字孿生系統。

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