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金牛辭歲、福虎迎春!微特技術2022年會盛典圓滿落幕!

時間:2022-02-08 06:57 閱讀:3485 來源:互聯(lián)網
2021年微特人用自己不懈的堅持、勤勞獲得了優(yōu)異的成績,以此迎接微特20周歲生日和2022年的到來。
    2022年1月28日,為感謝每一位小伙伴一年來的辛苦付出,讓大家盡情綻放,增加團隊默契,一場屬于每一位微特人自己的年度盛會在園區(qū)拉開序幕。

    趣味游戲競賽
    上午在輕松愉悅的團隊游戲中開始,各部門在游戲競技活動中PK。有趣的雙升撲克牌比賽、王者榮耀電子競賽,激烈的趣味知識競賽,在這些團隊游戲中我們深刻體會到了協(xié)作精神,同時也增強了團隊凝聚力,今后......更是會將合作、溝通、理解貫徹到工作之中,成就更加團結、默契、正能量的微特團隊。

    比賽過程激動人心,隊員間眼神交流,配合默契,對手間暗潮涌動,激烈角逐。最終海工小組以精湛的牌技奪得第一,雙升王則由水電組鄧昭君和朱興浩摘得。
 
    小伙伴化身王者峽谷的英雄們,眼花繚亂的英雄技能此起彼伏,五花八門的新奇戰(zhàn)術不斷上演,最終船舶小組戰(zhàn)勝其他召喚師們,站上這次比賽的召喚師王者寶座。

    激烈的游戲競技過后就是企業(yè)文化和趣味知識競賽,通過對2022年最新企業(yè)文化的深入學習和業(yè)余的積累,經過激烈的角逐,水電小組拔得頭籌,榮獲第一名。經過一上午的團隊協(xié)作比拼后,水電組喜獲綜合評分第一名,成為了團建游戲環(huán)節(jié)的冠軍組!

    2022年會慶典


 
    下午微特2022年度會議慶典活動在工業(yè)設計中心一樓會議室隆重舉行,公司全體員工齊聚一堂,共同慶祝2021年取得的成績以及展望新一年的發(fā)展布局。


 
    隨著兩位主持人的閃亮登場,年會慶典活動在莊嚴的國歌聲后正式開始。首先由副總經理李彬對2021年度工作進行了總結回顧,2021年度公司以100.97%的完成率圓滿完成了全年任務,較2020年同比增長34.07%,這一組數(shù)據(jù)就是全體微特人對20周年最好的獻禮。
    緊接著就是年會的重頭戲--頒獎、抽獎。這一年中,在我們最平凡的崗位上,在我們日常工作的每時每刻,收獲了無數(shù)感動的瞬間。這一個個瞬間,凝聚的是我們對每個奮斗者的關注。


2021微特最美自拍獲獎者


2021微特年度圖片獲獎者
 
    2021年先進員工頒獎儀式作為晚會重要環(huán)節(jié)隆重上演,各部門優(yōu)秀員工陸續(xù)登臺領獎,他們在這一年中兢兢業(yè)業(yè)、全力奮斗,最終收獲優(yōu)異的工作成果,也為每一位小伙伴們作出了先進的表率。


年度最佳新人獎


年度最佳進步獎


年度先進提名獎

    ”銷售能手“獲獎者王松平分享:2021年轉戰(zhàn)負責船廠,我堅信只要方向沒有錯,堅持總會有收獲,腳踏實地貼近客戶,用一顆真誠的心去為客戶解決問題,一定會得到客戶的信賴和支持。
 

年度后勤保證先進提名獎

    “陽光服務”獲獎者黃蘭紅分享:一份榮譽就是一份激勵,也是今后工作的鞭策和動力。感謝、自豪、行動三個詞涵蓋了所有的心情,2022年將把所有的感謝和感恩化作行動,不斷學習提高業(yè)務素質和工作水準。


年度客戶服務獎

    “最貼近客戶獎獲”得者王志強分享:在五年的服務工作過程中,也深刻體會到服務客戶的重要性。在2022年新的征程中將繼續(xù)努力,繼續(xù)發(fā)揚微特工匠精神,貼近客戶、服務客戶。


年度創(chuàng)新提名及年度改進獎

    “最佳黨員”獲獎者龔清上臺分享:一名真正的黨員首先必須要有責任心,職和責相輔相成,一個有責任心的共產黨員首先要善于擔當。同時還要有信心,對他人有誠信之心,對自己的事業(yè)要有自信之心,為微特技術未來的輝煌藍圖留下一抹亮麗的色彩。


年度售后先進

    年度先進“金牌工程師”獲獎人占俊分享:總結2021年,就工作方法而言第一是規(guī)劃,第二是不怕吃苦的精神,第三就是責任心,在不同的項目面對不同的客戶要時刻牢記這三點,用心服務好每一位客戶。


年度銷售先進

    2021年度銷售狀元蘇綿志分享:回憶入職四年來從一個起重行業(yè)門外漢到今天成為銷售狀元,我深知作為銷售學習的重要性,成績只是過去,未來將緊跟公司的發(fā)展理念,圍繞著公司制定的三年目標,腳踏實地的做好自己本職工作,為微特百年基業(yè)貢獻出自己的一份綿薄之力。

    年度先進“研發(fā)工匠”獲獎人孫翠翠分享:2021年我們的振動故障診斷是從模糊未知到清楚認知的一年,是夯實基礎的一年,2022年我和小組的伙伴將繼續(xù)努力,讓振動故障診斷產品持續(xù)提升,做出讓我們自己、銷售和客戶都認可的好產品,能真正對得起“工匠”二字。

    年度先進“生產工匠”獲獎人韓子龍分享:作為生產人員,找對方法是最主要的。在訂單保障中心的工作我總結出工作首先要有計劃,其次要善于總結問題,這樣才能更快更高質量的完成生產任務。

    年度先進“金牌品控”獲獎人胡金橋分享:作為程序質檢,就是在眾多復雜的產品中不停的重復、重復、再重復,在重復中找出問題和解決問題。差之毫厘失之千里,對產品質量負責,對下一個環(huán)節(jié)負責是作為程序質檢的職責所在。

    年度先進“金牌服務”獲獎人高田田分享:2021年園區(qū)環(huán)境改造升級,公司展廳、夢工廠、辦公室改造裝修的完成,整個園區(qū)形象得到很大的提升。2022年我們新成立的企劃宣傳部將根據(jù)公司提出的新目標新要求不斷努力,助推微特快速發(fā)展。


年度優(yōu)秀團隊——孵化器

    孵化器郭總發(fā)表感言:一件件小事做實,不經意間就完成了大目標,得到了多方共贏的結果。微特智慧谷孵化器是個大平臺,今后還要不斷打開,不斷為微特的業(yè)務服務,為園區(qū)企業(yè)的業(yè)務服務。


年度優(yōu)秀團隊——船舶事業(yè)部

    船舶事業(yè)部總經理瞿朋發(fā)表感言:面對復雜的市場環(huán)境敢于挑戰(zhàn),敢于創(chuàng)新,用新產品闖市場,樹標桿;面對工地上惡劣的施工環(huán)境,不怕辛苦,迎難而上,敢啃硬骨頭。你們的智慧和汗水成就了今天的金牌團隊。


年度創(chuàng)新獎

    創(chuàng)新帶頭人徐總上臺分享:目前公司所主導的冶金行業(yè)智能運維管理系統(tǒng),已經在鋼廠一期,鋼廠二期上得到了應用,希望鋼廠的項目成為我們進入這個領域的敲門磚,能更多更快更好的推廣到其他類似領域,從而在國家所強力推廣的無人工廠、黑燈工廠的大背景下做出實效。


年度微特達人


《微特故事》征文活動最佳故事獎


《微特故事》征文活動優(yōu)秀故事獎

    技術中臺劉總上臺做微特精神分享,她講到:“工匠精神可以從六個維度加以界定,即:專注、標準、精準、創(chuàng)新、完美、人本。 首先是專注的做了一件事,最終形成了標準,然后再精準的執(zhí)行標準,在學習、精雕細琢之后實現(xiàn)了創(chuàng)新,并形成了新的標準,最終達到了完美。”
    而后訂單保障中心林仲晨、施工事業(yè)部屈勇分別上臺分享了微特精神的理念感悟。

    林仲晨:“微特是起重安全保護專家,國內大型起重安全管理解決方案的首選品牌,這點我深有感觸,5年多來通過程序的保供工作,接觸到的訂單會很多響亮的名字,中鐵、中交、中海油等等國家大型企業(yè),印尼、新加坡、馬來西亞.....越來越多的國家和地區(qū)信任并使用微特的產品。”


    屈勇:“始終關注用戶的需求,為用戶提供更有價值的解決方案。最初面對客戶銷售主要是常用的超載、力矩限制器、安全監(jiān)控系統(tǒng),客戶需要什么我們賣什么。現(xiàn)在我們需要站在客戶的角度,不單純的只賣超載、力矩限制器,為客戶解決實際困難,為客戶提供有價值的解決方案。”
    年會上,微特總經理高鈺敏以“專精特新小巨人”為關鍵詞為大家講述了微特未來發(fā)展之路。
    總以“專家”定位,走“精致”服務路線,研究新技術做“特色”產品,不斷“創(chuàng)新”形成微特品牌的“護城河”,努力奮斗做中國的“小巨人”做世界的隱形冠軍。會上高總列舉了多個知名品牌的成長案例,生動的給大家闡述了微特將來如何做,怎么做的戰(zhàn)略方針。

    20年艱苦創(chuàng)業(yè),風雨同舟離不開大家的共同奮斗,每一年都有不同的成績,每一年都有不同的故事,在2012年,微特10周年時發(fā)放過第一批10周年紀念銀幣,今年正值微特20年,在年會現(xiàn)場我們發(fā)放微特20年紀念銀幣。
    隨后,聶董和高總隆重地為新晉合伙人舉行“微特合伙人授牌儀式”,為2022年新晉合伙人現(xiàn)場授牌,這是對他們多年奮斗和工作業(yè)績的肯定,也是微特堅持讓事業(yè)的奮斗者、責任的擔當者擁有更多的決策權和分享權這一理念的實際行動。

2022新晉合伙人
 


    年度優(yōu)秀合伙人王俐上臺分享:合伙人即帶頭人,分配的工作帶頭去做好,需要承擔責任的時候主動去承擔,不推諉退縮。能力不夠的時候主動去學習,對標提高。遇到難關的時候各種想辦法,除了自己的力量還要善于求助別人,調動資源,只為把問題解決,得到想要的結果。遇到沒有分配沒有明確的事情,認為是對的,是應該做的,就先去做了。犯了錯遭遇挫折也不要灰心,從失敗里也可以總結出下次成功的要素。對待其他人多一點耐心,多考慮言行是否代表了微特的形象。
    年會的最后,聶董發(fā)表了重要講話,說道2021年我們歷經了很多困難,從各部門的年終總結中可以看出過去這一年的工作歷程和成果,相對于2020年剛剛經歷疫情大家都在謀求發(fā)展,2021年讓更多的企業(yè)面臨了生存的危機,而這一年通過大家共同努力奮斗堅持向前,在最后圓滿的完成了全年任務,收獲了一個好的業(yè)績,2021是充滿感動的一年,感謝大家這一年的辛苦付出。
    2022年我們要進一步提高執(zhí)行力加強學習和團隊協(xié)作,加大研發(fā)和銷售投入,加強市場營銷推廣,按照我們的戰(zhàn)略部署,堅定目標方向明確落地清晰,同時也需要深度理解客戶的需求,為客戶創(chuàng)造價值,腳踏實地去做每一件事情,一直堅持未來我們一定會成為受人尊重的企業(yè),2021大家辛苦了,牛年即將結束,虎年馬上就要來臨,祝大家新年快樂!
    年會上除了有頒獎和多輪抽獎外還有精彩紛呈的文藝表演,小伙伴們都身懷絕藝,船舶事業(yè)部舞蹈《天天向上》、水電事業(yè)部朗誦《我們這一年》、研發(fā)中心三句半《五大才子》、孵化器舞蹈《月亮》、新產品事業(yè)部小品《人在囧車》、施工機械事業(yè)部舞蹈《餓狼傳說》、訂單保障中心詩歌朗誦《微特的春天》、海工事業(yè)部聯(lián)唱《明天會更好》,讓我們一起來看看超級搞笑又創(chuàng)意滿滿的節(jié)目,快來一起Get起來!



    一年一度的年會就此告一段落,期許未來,2022我們將用實際行動創(chuàng)造更加輝煌的成績。


    微特全體同仁在此恭祝所有關注和支持微特的朋友們新春快樂!
    虎年大吉!


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